圍繞保持和發展黨的先進性，切實加強黨員隊伍建設

   努力探索黨員幹部教育管理新途徑。堅持以執政能力和先進性建設為主線，繼續鞏固和發展先進性教育活動成果，進一步健全“黨員經常受教育、永葆先進性”的長效機製。積極探索對離退休黨員、農村無職黨員、流動黨員分類教管理辦法，增強教育管理的針對性、實效性。建立健全農村黨支部工作台帳製度，推進農村黨支部工作製度化、規範化。實施農村黨員先進性考核，充分發揮黨員在新農村建設中的先鋒模範作用。製定黨內激勵、關懷、幫扶的相關製度和規定，以老黨員和生活困難黨員為重點，廣泛開展黨內關懷活動。抓好民主生活會指導、民主評議黨員、處置不合格黨員等工作。加強黨費收繳、管理、使用和檢查。

 抓好黨員的培養發展工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，加強對發展黨員的宏觀指導，全麵執行發展黨員“五製”和實行“雙向培養”。切實抓好縣委文件的貫徹落實，加大在優秀青年農民中發展黨員力度。

  圍繞構建黨建工作新格局，建立健全黨建工作機製

  重點打造“兩新”組織黨建品牌。簽訂並落實2014年度非公有製企業和新社會組織黨建工作目標管理責任書，逐步擴大非公企業黨組織覆蓋麵，鞏固擴大“集中推進月”活動成果，促進“兩新”組織黨建工作紮實有效開展，培育基層組織建設工作新的亮點和增長點。

   加強和改進黨內民主製度建設。總結推介先進村經驗，進一步建立完善製度，逐步擴大範圍。在基層黨組織中全麵實行黨務公開，規範基層黨務公開的內容、形式和程序，為黨員參與黨內事務創造條件，切實保障黨員民主權利。

    嚴格落實黨建工作責任製。繼續堅持黨委書記履行黨建責任製述職測評製度，全麵推行村黨組織書記“雙述雙評”，進一步落實黨建工作責任製。注重考核黨建工作實效和幹部群眾對黨建工作的公認度和滿意度，把黨的建設各個方麵和各個環節有機貫通起來，全麵推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、製度建設和反腐倡廉建設。

圍繞改進工作作風，提升服務群眾水平，深入開展群眾路線教育實踐活動

   精心組織開展教育實踐活動。按照上級和縣委統一部署，會同有關部門超前謀劃、深入調研、製定方案，紮實開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動。進一步深化拓展“三級書記大走訪”、“三走遍四推動”活動成果，完善黨員幹部直接聯係群眾製度，提高做好新形勢下群眾工作的能力。

    解決存在的突出問題。緊緊圍繞黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠的目標要求，著力轉變不適應、不符合科學發展觀要求的思想觀念，著力解決反映突出問題和黨員幹部黨性黨風黨紀方麵群眾反映強烈的突出問題，著力構建有利於科學發展的體製機製，提高各級黨組織、領導班子和領導幹部服務群眾工作水平，把各級黨組織建設成為貫徹落實中央改革精神的堅強堡壘、把幹部隊伍建設成為貫徹落實中央改革精神的骨幹力量，為推動經濟社會又好又快發展提供堅強組織保證。